كثيرا ما تتبادر إلى مسامعنا بعض الكلمات والعبارات من قبيل INTJ أوESTP. لكن هل تساءلت يوما عما يمكن أن تعنيه تلك الأحرف ذات الحروف المشفرة وكأنها أكواد خزينة؟
إن تبني شخص ما لكلمة من تلك الكلمات وتوظيفها لتبرير تصرفاته يشير إلى نوع الشخصية، ويسمى مؤشر مايرز بريغز(MBTI). وهو عبارة عن نموذج ذاتي مصمم لتحديد نوع شخصية الشخص، ونقاط قوته، وتفضيلاته، واهتماماته. وقد تم تطوير المؤشر من قبل شابة تدعى إيزابيل مايرز ووالدتها كاثرين بريغز بناءً على نظرية كارل يونج لأنواع الشخصية. اليوم، يعد نموذج MBTI أحد أكثر الأدوات النفسية استخدامًا في العالم.
تطور اختبار مايرز بريغز
كان كل من مايرز وبريغز مفتونين بنظرية عالم النفس يونغ لأنماط البنيات النفسية، وأدركا أن النظرية يمكن أن تحتمل تنزيلا في العالم الحقيقي. وخلال الحرب العالمية الثانية، بدأوا في البحث وتطوير مؤشر حديث ومعاصر يمكن استخدامه للمساعدة في فهم الفروق الفردية. ومن خلال مساعدة الناس على فهم أنفسهم، اعتقد مايرز وبريغز أنهما يمكنهما مساعدة الناس على اختيار المهن الأكثر ملاءمة لأنواع شخصياتهم وعيش حياة أكثر صحة وسعادة.
ابتكرت مايرز الأم والابنة أول نسخة بالقلم الرصاص خلال الأربعينيات من القرن الماضي، وبدأتا في اختبار التقييم على الأصدقاء والعائلة. كما استمرا في تطوير الأداة بشكل جدي خلال العقدين المواليين.
نظرة عامة على الاختبار
بناءً على إجابات الأسئلة الموجودة في الاختبار، يتم انتقاء نموذج الشخصية من بين 16 نوعًا من الشخصيات. والهدف من MBTI هو تمكين الأشخاص من استكشاف وفهم شخصياتهم، بما في ذلك ما يعجبهم وما يكرهون، ونقاط القوة والضعف والتفضيلات المهنية المحتملة ودرجة التوافق والتفاهم مع الأشخاص الآخرين.
وتجدر الإشارة إلى أنه لا يوجد نوع شخصية “أفضل” أو “أحسن” من نوع آخر. إنها ليست أداة مصممة للبحث عن الخلل الوظيفي. ولكن الهدف هو ببساطة مساعدتك في معرفة المزيد عن نفسك. علما أن الاختبار يتكون من أربعة مقاييس مختلفة:
الانفتاح (E) – الانطواء (I)
تم استكشاف ثنائية الانفتاح والانطواء لأول مرة من طرف عالم النفس كارل يونغ في نظريته عن أنواع الشخصية كطريقة لوصف كيفية استجابة الناس وتفاعلهم مع العالم من حولهم. في حين أن هذه المصطلحات مألوفة لمعظم الناس، فإن الطريقة التي يتم استخدامها بها في MBTI تختلف إلى حد ما عن استخدامها الشائع.
المنفتحون “المطلعون إلى العالم الخارجي” يميلون إلى اتخاذ منحى عملي، ويتمتعون بتفاعل اجتماعي أكثر تواترًا، ويشعرون بالحيوية بعد قضاء الوقت مع أشخاص آخرين. أما الانطوائيون “المتقوقعون داخليا” يميلون إلى التوجه نحو التفكير. ويتمتعون بالتفاعلات الاجتماعية العميقة وذات المغزى، ويشعرون بالسعادة بعد قضاء الوقت بمفردهم.
الاستشعار (S) – الحدس (N)
يتضمن هذا المقياس كيفية جمع الناس للمعلومات من العالم من حولهم. تمامًا كما هو الحال مع الانفتاح والانطوائية، يقضي جميع الأشخاص بعض الوقت في الإحساس والتحسس اعتمادًا على المواقف باختلاف أنواعها.
حسب الاختبار، فإن الأشخاص الذين يفضلون الاستشعار يميلون إلى إيلاء قدر كبير من الاهتمام للواقع. لا سيما ما يمكنهم تعلمه من حواسهم. إنهم يميلون إلى التركيز على الحقائق والتفاصيل والاستمتاع بالتجربة العملية. أما أولئك الذين يفضلون الحدس، فينتبهون أكثر إلى أشياء مثل الأنماط والانطباعات. ويستمتعون بالتفكير في الاحتمالات وتخيل المستقبل والنظريات المجردة.
التفكير (T) – الشعور (F)
يركز هذا المقياس على كيفية اتخاذ الأشخاص للقرارات بناءً على المعلومات التي جمعوها من وظائف الاستشعار أو الحدس. حيث يركز الأشخاص الذين يفضلون التفكير بشكل أكبر على الحقائق والبيانات الموضوعية.
التحكيم (ي) – الإدراك (ف)
يتضمن المقياس النهائي طريقة وصفة تعامل الناس مع العالم الخارجي. فأولئك الذين يميلون نحو إصدار أحكام، يفضلون الهيكلية واتخاذ القرارات الحازمة. في حين أن الأشخاص الذين يميلون إلى الإدراك يكونون أكثر انفتاحًا ومرونة وقدرة على التكيف.
أنواع شخصية مقياس MBTI
تم تضمين كل نوع شخصية مع مهنة وصفة واسم مكون من 4 أحرف، وهي كالتالي:
- المفتش ISTJ: متحفظ وعملي، ويميل إلى أن يكون مخلصًا ومنظمًا وتقليديًا.
- الحرفي ISTP: يتمتع بدرجة عالية من الاستقلالية، ويفضل خوض تجارب جديدة تضمن التعلم المباشر الفوري.
- الحامي ISFJ: طيب القلب ومتفاني، متفهم دائمًا وعلى استعداد لحماية الأشخاص الذين يهتم بهم.
- الفنان ISFP: يتسم بالمرونة، ويميل إلى التحفظ والفن.
- القاضي INFJ: مبدع وتحليلي، ويعتبر من أندر أنواع شخصيات مايرز بريغز.
- الوسيط INFP: مثالي مع قيم عالية، ويسعى جاهدا لجعل العالم مكانًا أفضل.
- المهندس المعماري INTJ :منطقي للغاية، ومبدع وتحليلي للغاية.
- المفكرINTP: هادئ ومنطوي، يشتهر بغوصه في عالم داخلي خصب.
- المقنع ESTP: مذهل ومثير، يستمتع بقضاء الوقت مع الآخرين والتركيز على الوقت الحاضر عوض التفكير في المستقبل.
- المدير ESTJ :حازم ويحترم القواعد بشكل صارم، لديه مبادئ عالية ويميل نحو تولي المسؤولية.
- المؤدي ESFP: تلقائي الطبع، ويستمتع بأخذ مركز الآمر والناهي دائما.
- الراعي ESFJ: رقيق القلب ومنفتح، فهو يميل دائما إلى تمني الأفضل للآخرين.
- البطل ENFP: يتمتع بشخصية جذابة وحيوية، ويتطلع باستمرار للحصول على فرص للكشف عن إبداعه في العمل.
- المانح ENFJ: مخلص وحساس، ومن المعروف أنه متفهم وكريم.
- المكافح ENTP: مبدع للغاية، فهو يحب أن يكون محاطا بالأفكار النيرة، ويميل إلى إطلاق العديد من المشاريع والمكافحة من أجل إنجاحها.
- القائد ENTJ: صريح وواثق، متميز في وضع الخطط وتنظيم المشاريع.
يعتبر نموذج اختبار MBTI بمثابة وسيلة لتصنيف الأشخاص بناءً على سماتهم وميولهم وخصائصهم الأخرى. كما تعد أداة مثالية للتعرف على نفسك ونوعية شخصيتك وسبر أغوار نفسيتك العميقة. مما سيسهل عليك التعامل مع الآخرين بكل تأكيد وتقييم معاملاتك وتفاعلاتك مع العالم الخارجي.
 هو عبارة عن نموذج ذاتي مصمم لتحديد نوع شخصية الشخص، ونقاط قوته، وتفضيلاته، واهتماماته.){kind=link}